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Segen statt Fluch: Wie Kliniken ihren Betriebsrat für Umstrukturierungen ins Boot holen

In Deutschland hat der Betriebsrat weitreichende Mitspracherechte – auch im Krankenhaus. Warum das kein Hindernis für eine produktive Zusammenarbeit sein muss, erfahren Sie in unserem neuen Seminar.

In Zeiten von Corona, Digitalisierungsdruck und Kliniksterben müssen Klinikverantwortliche bisweilen weitreichende Entscheidungen zur Umstrukturierung fällen. In Deutschland hat der Betriebsrat dabei jedoch weitreichende Beteiligungsrechte. Als Interessensvertreter der Arbeitnehmer muss er bei allen wichtigen Entscheidungen im Krankenhaus beteiligt werden. 

Umso wichtiger ist es, den Betriebsrat frühzeitig als Fürsprecher und Sprachrohr für Modernisierungen und andere große Projekte zu gewinnen, um zeit- und kostenintensive Verzögerungen zu verhindern. Denn die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat ist auch eine Chance: Seite an Seite lassen sich Umstrukturierungen besser durchsetzen und gegenüber der Belegschaft vermitteln. 

In unserem Web-Seminar "Mitbestimmung des Klinik-Betriebsrats im Wandel der Zeit – Freund oder Feind?" erfahren Sie, wie Sie gemeinsam mit Ihrem Betriebsrat die besten Lösungen für die Zukunft Ihrer Klinik finden. Sie lernen die konkreten Beteiligungsrechte des Betriebsrats insbesondere bei Umstrukturierungs- und Digitalisierungsmaßnahmen kennen. Sie lernen, Ihre Vorhaben überzeugend zu präsentieren und diese partnerschaftlich gegenüber der Belegschaft zu kommunizieren. Zudem erhalten Sie wertvolle Tipps für die Erstellung von Betriebsvereinbarungen und für mögliche Debatten mit einer Einigungsstelle. 

Das Seminar im Überblick

Titel: "Mitbestimmung des Klinik-Betriebsrats im Wandel der Zeit – Freund oder Feind?"

Format: Web-Seminar

Nächster Termin: Mittwoch, 14. April 2021, 15 Uhr bis 17 Uhr 

Dozent: Dr. Robert Engel, Rechtsanwalt für Arbeits- und Medizinrecht consus.law

Weitere Informationen und Anmeldung
 

Seminar: Wie der Betriebsrat im Krankenhaus Entscheidungen zustimmt
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